Workday et Neocase sont les meilleurs alliés
Travailler avec les clients Workday n’a plus aucun secret pour nous. Créez une expérience utilisateur employé et RH unique pour répondre à tous vos besoins.
La solution RH de référence pour + de 6 millions d’employés, managers et RH dans le monde
L’unique partenaire Workday certifié pour les CSP
Synchronisation des données en temps réel
Intégrations 100% Sécurisée
Toujours à jour sur les politiques Workday
Compatibles avec toutes les mises à jour Workday
Parce que Neocase est le pionnier de la digitalisation des services et CSP RH depuis plus de 15 ans, Workday nous a choisi pour optimiser et compléter les fonctionnalités de son HCM.
Pourquoi avez-vous besoin de Neocase si vous utilisez Workday ?
- Automatisation des demandes RH et ticketing d’une organisation complexe
- Adaptation des processus globaux au niveau local
- Gestion centralisée et sécurisée des documents salarié
- Conformité des documents RH 100% RGPD
- Mise à disposition du coffre-fort salarié
Découvrez toute la puissance de la gestion des demandes RH pour les CSP
Repensez votre organisation RH et automatisez toute votre gestion de demandes.
De l’e-mail à votre espace de travail digital, en passant par le téléphone, avec le CTI, et les formulaires Workday, vous pouvez automatiquement répartir les demandes de vos employés par équipes, en fonction de la charge de travail et des compétences des gestionnaires RH, par langue ou bien encore par Centres de Services Partagés locaux ou régionaux.
Une nouvelle gestion des demandes RH
- Repensez votre organisation RH et automatisez la répartition des demandes de vos employés par équipes internationales, régionales et locales.
- Fiabilisez la qualité des réponses à vos employés et managers.
- Suivez en temps réel l’activité et les délais de réponses dans les Dashboard personnalisés.
“Aujourd’hui, nous observons une baisse de 25 % du nombre de demandes. Cela signifie que les employés trouvent des réponses directement sur le portail. Donc, si nous avons moins de questions, il y a moins de charge de travail pour nos gestionnaires RH ».
Marc Sobieski, Manager des Opérations RH, AXA Belgium
Gérez la satisfaction de vos employés grâce aux SLAs
Améliorez la satisfaction de vos employés grâce à des SLA adaptés à chaque service, s’appuyant sur des calendriers par pays, les horaires de travail et même les fuseaux horaires. Utilisez le module d’enquêtes de satisfaction Neocase pour gérer la qualité du service offert à vos employés.
De nouveaux processus métiers faciles à créer
- Complétez la gamme de processus Workday en configurant ceux dont vous avez besoin : inutile de savoir coder !
- Créer et automatiser des processus métiers devient simple avec le module de création de workflows de Neocase.
- Utilisez les données des employés dans Workday, synchronisées en temps réel avec notre connecteur certifié.
- Bénéficiez d’une flexibilité totale.
Nos partenaires
Une gestion RH internationale et locale
- Gérez rapidement les spécificités et réglementations locales propres à chaque pays.
- Travaillez avec des processus flexibles.
« La solution fournie par Neocase nous a permis de mettre au point un processus automatisé, garant de la pertinence au niveau local. C’est là que nous avons constaté la valeur ajoutée de Neocase : nous avons pu étudier les moindres détails et développé une solution répondant à 100 % aux besoins de nos équipes RH partout dans le monde. »
Sara Stroo, Global Talent Processes and Technology Team Lead
Pas de code = pas besoin de consultant tiers
Grâce à notre module BPA, vous pouvez créer de nouveaux workflows directement dans Neocase grâce à la fonctionnalité glisser-déposer. Confiez le contrôle à vos RH grâce à notre module de Business Process Automation, simple et prêt à l’emploi.
« En ayant la main sur le Business Process Automation, Neocase nous offre cette opportunité de customiser nos processus en fonction des besoins et de la législation locale. C’est très appréciable. »
Kevin Michenet, Global HRIS Lead, AXA Partners
Un portail RH self-service personnalisé
- Intégrez à votre interface Workday un portail personnalisable et contextualisé aux besoins de vos employés et managers.
- Offrez leur la possibilité d’obtenir les bonnes réponses à leurs questions en toute autonomie 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7.
La conformité de vos documents
- Centralisez tous les documents relatifs aux employés au même endroit
- Appliquez les règlementations locales à chaque type de document (rétention, purge, gestion des accès, etc).
- Vos employés peuvent consulter, vérifier, télécharger et valider leurs documents avec Neocase pour Workday.
Sécurité renfoncée
100% conforme au RGPD
Conformité juridique en cas d’audit (purge, conservation, expiration, documents obligatoires).
Simplifiez vos communications
Transformez vos PDF en articles
L’époque où l’on envoyait des tonnes d’e-mails avec vos politiques est révolue. Avec Neocase, vous pouvez créer un article dans la Base de Connaissances et y joindre votre document. Il sera accessible partout et à tout moment grâce à la barre de recherche.
Simplification des processus RH
Demandes et téléchargements de documents
Créez des workflows pour améliorer l’expérience de vos employés lorsqu’ils demandent, partagent, approuvent ou mettent à jour des documents.
Nos Intégrations
Maximisez le potentiel des solutions que vous utilisez déjà
Vous souhaitez en savoir plus sur Neocase ?
Demandez une démonstration personnalisée de nos solutions ou contactez nos équipes pour en savoir plus.
Modules
Solutions
